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No Grupo Auto-Industrial estamos sempre à procura dos melhores profissionais com talento, ambição e know-how para crescerem connosco.

Neste momento estão disponíveis 9 oportunidades de emprego.

Se nenhuma das oportunidades listadas se enquadrar nas suas capacidades e interesses
não deixe de nos enviar o seu Currículo Académico/ Profissional »

Ref: CAIX_PT
Caixeiro de peças (m/f) - Auto-Industrial Peças Porto
Auto-Industrial S.A. | Porto
Descrição da função:
Para reforço da equipa de atendimento / Call Center da A.I.Peças no Grande Porto

Perfil pretendido:
Idade até 40 anos (preferencial) - Habilitações Literárias mínimas: 12º ano de escolaridade - Experiência como Caixeiro de Peças Automóvel com conhecimentos de identificação de peças, catálogos electrónicos de peças auto - Metódico, Organizado e Responsável – Dinamismo e gosto pelo trabalho em equipa

Oferece-se:
Integração num dos maiores Grupos do sector automóvel nacional. Remuneração compatível com a função e experiência, evoluindo de acordo com o desempenho.
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Ref: CAIX_LR
Caixeiro de peças (m/f) - Auto-Industrial Peças Leiria
Auto-Industrial S.A. | Leiria
Descrição da função:
Para reforço da equipa de atendimento / Call Center da A.I.Peças em Leiria

Perfil pretendido:
Idade até 40 anos (preferencial) - Habilitações Literárias mínimas: 12º ano de escolaridade - Experiência como Caixeiro de Peças Automóvel com conhecimentos de identificação de peças, catálogos electrónicos de peças auto - Metódico, Organizado e Responsável – Dinamismo e gosto pelo trabalho em equipa

Oferece-se:
Integração num dos maiores Grupos do sector automóvel nacional. Remuneração compatível com a função e experiência, evoluindo de acordo com o desempenho.
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Ref: Mec_Porto
Mecânico de Automóveis (m/f)
C.A.M. S.A. | Porto
Descrição da função:
Para reforço da equipa de Pós-Venda da C.A.M. S.A. – Distribuidor e Reparador Oficial das marcas Ford, Mitsubishi, Fiat, Abarth, Alfa-Romeo e Jeep. Reportando ao Chefe de Oficina, irá executar todos os serviços de mecânica auto assegurando a qualidade da empresa e cumprindo os timings internos.

Perfil pretendido:
Habilitações mínimas (9 º ano) e/ou curso técnico; Formação em Mecatrónica Automóvel (preferencial); Formação na marca Fiat/Alfa Romeo (preferencial); Experiência comprovada mínima de 5 anos; Bons conhecimentos de mecânica automóvel, sistemas de gestão electrónica e diagnósticos guiados; Gosto pelo trabalho em equipa; Capacidade de organização, rigor no cumprimento de prazos e qualidade na execução do serviço; Carta de condução categoria B (válida); Residente no Porto ou concelhos limítrofes.

Oferece-se:
Integração num dos maiores Grupos do sector automóvel nacional. Remuneração compatível com a função e experiência, evoluindo de acordo com o desempenho.

«Data limite para recepção de candidaturas: 31 Dezembro 2018»
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Ref: Vend_Coimb
Vendedor de Automóveis (m/f)
Auto-Industrial S.A. | Coimbra
Descrição da função:
Para reforço da equipa Comercial da Auto-Industrial Coimbra - Distribuidor e Reparador Oficial das marcas Opel e Isuzu.

Perfil pretendido:
Habilitações Literárias mínimas: 12º ano de escolaridade; Experiência profissional no ramo automóvel (preferencial); Conhecimentos de Informática na óptica do utilizador; Carta de Condução; Metódico, Organizado, Responsável e com Iniciativa; Dinamismo e vontade de vencer.

Oferece-se:
Integração num dos maiores Grupos do sector automóvel nacional. Remuneração compatível com a função e experiência, evoluindo de acordo com o desempenho. Perspectivas de evolução da carreira profissional dentro do Grupo.

«Data limite para recepção de candidaturas: 31 Dezembro 2018»
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Ref: Tec_Inf
Técnico de Informática (m/f)
Grupo Auto-Industrial | Lisboa
Descrição da função:
Para reforço do Departamento Central de Informática do Grupo Auto-Industrial em Lisboa.

Perfil pretendido:
Formação académica mínima 12º ano, preferencialmente na área Informática; Experiência comprovada na área; Conhecimentos Sistemas Operativos Windows e Linux (instalação e configuração); Conhecimentos de Redes IP (instalação e configuração); Conhecimentos em Microsoft Windows Server - DHCP, DNS, Active Directory, Politicas de Segurança; Conhecimentos básicos de Hardware (montagem e reparação); Facilidade de comunicação e relacionamento interpessoal; Dinamismo e proactividade; Responsabilidade, capacidade de organização e trabalho em equipa.

Oferece-se:
Integração num dos maiores Grupos do sector automóvel e de máquinas agrícolas nacional. Remuneração compatível com a função e experiência, evoluindo de acordo com o desempenho.

«Data limite para recepção de candidaturas: 15 Dezembro 2018»
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Ref: CxAgric11
Caixeiro de peças (m/f)
Auto Industrial - Sector Agricola | Benavente (Santarém)
Descrição da função:
Grupo empresarial de referência na importação de tractores e máquinas agrícolas pretende contratar responsável para a gestão da sua operação de venda de peças a revendedores. Procuramos um profissional com comprovado conhecimento do negócio para Benavente (Santarém).

Perfil pretendido:
Habilitações Literárias mínimas: 9º ano de escolaridade; Fortes conhecimentos de sistemas informáticos de identificação de peças, Metódico, Organizado e Responsável; Dinâmico e com gosto pelo trabalho em equipa.

Oferece-se:
Integração num dos maiores Grupos do sector automóvel nacional incluindo Máquinas Agrícolas. Remuneração compatível com a função e experiência, evoluindo de acordo com o desempenho.

«Data limite para recepção de candidaturas: 15 Dezembro 2018»
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Ref: RecOfi_12
Recepcionista/Consultor Serviço (m/f)
Auto-Industrial S.A. | Coimbra
Descrição da função:
Para reforço da equipa de Pós-venda da Auto-Industrial em Coimbra.

Perfil pretendido:
Habilitações Literárias mínimas: 12º ano de escolaridade; Experiência profissional na área comercial e como Recepcionista de Oficina mínimo 2 anos (preferencial); Conhecimento de Informática na óptica do utilizador; Metódico, Organizado, Responsável; Boa capacidade de comunicação, com Iniciativa.

Oferece-se:
Integração num dos maiores Grupos do sector automóvel nacional. Remuneração compatível com a função e experiência, evoluindo de acordo com o desempenho.

«Data limite para recepção de candidaturas: 31 Dezembro 2018»
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Ref: Rec_Ofi
Recepcionista Oficina (m/f)
Gilauto S.A. | Lisboa
Descrição da função:
Para reforço da equipa de Após-Venda da Gilauto, SA em Lisboa

Perfil pretendido:
Habilitações Literárias mínimas: 12º ano de escolaridade; Preferencialmente com Experiência profissional na área; Conhecimento de Informática na óptica do utilizador; Metódico, Organizado, Responsável e com Iniciativa; Carta de condução.

Oferece-se:
Integração num dos maiores Grupos do sector automóvel nacional. Remuneração compatível com a função e experiência, evoluindo de acordo com o desempenho.

«Data limite para recepção de candidaturas: 31 Dezembro 2018»
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Ref: Chap_Gil
Chapeiro/Bate-Chapas (m/f)
Gilauto S.A. | Lisboa
Descrição da função:
Para reforço da equipa de Após-Venda da Gilauto, SA em Lisboa.

Perfil pretendido:
responsável; Dinamismo e gosto pelo trabalho em equipa; Responsável e com Iniciativa; Carta de condução.

Oferece-se:
Integração num dos maiores Grupos do sector automóvel nacional. Remuneração compatível com a função e experiência, evoluindo de acordo com o desempenho.

«Data limite para recepção de candidaturas: 31 Dezembro 2018»
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Arbitragem de conflitos de consumo
Conforme Lei nº 144/2015, o consumidor pode recorrer ao Centro de Arbitragem do Sector Automóvel,
com sítio em www.centroarbitragemsectorauto.pt e sede na Av. República,44 - 3º Esqº, 1050 194 Lisboa

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